不定时工作制是指因生产特点、工作特殊需(xū)要或职责范围(wéi),无法按标准(zhǔn)工作时间(jiān)衡量、需机动作(zuò)业而(ér)采取不确定(dìng)工作时间的一种工时制(zhì)度。
企业对符合下列(liè)条(tiáo)件之一的职工,可以实(shí)行不定时工作制:
(一)企业中的高级(jí)管理人员、外勤(qín)人员(yuán)、推销人(rén)员、部分值班人员(yuán)和其他因工作无(wú)法按标(biāo)准工作时间衡量的职工;
(二)企业中的长(zhǎng)途运输人员、出租(zū)汽车(chē)司机和铁路、港口、仓库(kù)的部分装卸人员以及因(yīn)工作性质特殊,需机动作业的(de)职工;
(三)其他(tā)因生产(chǎn)特点、工作特点需(xū)要或职责范围的关(guān)系,适合实行(háng)不定时(shí)工作制的职工。